行政主管
1、制订公司的行政工作规划及本部门的工作计划及组织实施。
2、公司OA系统、企业微信的管理、维护。
3、会议纪要、节假日假期、日常政策通知等的修订、管理、发布、通知、建档等。
4、协调实施公司企业文化建设活动的推动、执行与落定，增强员工凝聚力。
5、员工福利，节日礼品方案，收发等工作。
6、合同、文件、档案的管理。
7、协助组织制定公司各部门制度、流程、表单，并监督实施。
8、公司固定资产维护、管理；
9、各项目公司账号的注册、年审等；
10、协调各部门之间的关系，以及员工之间的相互沟通等
任职要求： 3年以上行政管理经验
大专及以上学
