【岗位职责】
1、严格执行仓库管理制度,加强物流收、发、存管理;
2、异常数据分析,保证数据准确,账实相符,提高存货周转率,降低物料浪费,降低成本,提高效率;
3、物料盘点。
【任职资格】
1、3年以上正规企业仓库管理工作经验;
2、熟悉仓库管理流程;
3、熟练使用Office办公自动化软件、ERP等仓库管理软件。
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