【岗位职责】
1、严格执行仓库管理制度，加强物流收、发、存管理；
2、异常数据分析，保证数据准确，账实相符，提高存货周转率，降低物料浪费，降低成本，提高效率；
3、物料盘点。
【任职资格】
1、3年以上正规企业仓库管理工作经验；
2、熟悉仓库管理流程；
3、熟练使用Office办公自动化软件、ERP等仓库管理软件。
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