1、配合校长对各分校的领导、运营指导,组织落实相关管理措施; 2、依据公司发展规划,配合公司领导进行新项目的规划、统筹,参与前期项目立项、团队组建、业务模式及管理机制建立等工作; 3、行政人资部门的日常管理,组织开展各项人资、行政工作;制定员工培训计划,并监督执行; 4、配合业务部门进行公司品牌形象宣传、自媒体运行,参与新项目管理; 5、完成上级交办的其他工作。 |
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